Business Reform Planning Member

【具体的な業務内容】 ■経営データの可視化と意思決定支援（事業企画・ガバナンス） ・月次決算等の財務数値を起点に、各事業のボトルネックを特定し、BIツール等を用いてダッシュボードを構築します。 ・予実管理やKPIの可視化から得たインサイトを経営判断へ直接フィードバックし、最大の拠点であるベトナム等、海外拠点のガバナンス強化を支援します。 ■現場リサーチからAI活用によるプロセス再設計 ・数値から見えた課題に対し、現場の業務スタッフへヒアリングを行い、現状の複雑なプロセスを可視化します。 ・既存の慣習にとらわれず、最新のAI技術やツールを前提とした「あるべき業務フロー」を設計し、実効性の高い運用案を構築します。 ■AIツールの検証・開発とグローバル定着化（社内コンサル） ・設計した業務フローを実現するため、自ら最新のAIツールを調査・検証し、プロトタイプ（PoC）を構築します。 ・開発チームと連携してシステム要件を定義するだけでなく、言語や文化の異なる海外拠点のリーダー陣と折衝し、新しい仕組みを現場が使いこなし、コスト削減や売上向上につながるまで泥臭く定着させます。 【必須要件(MUST)】 ・社会人経験2年以上 ・事業会社でのDX/AI推進、エンジニアとしての業務改善システム構築、顧客課題に対するITソリューションの企画・提案、または生成AIを活用した業務効率化の実務経験 ・プロジェクトリード・完遂能力：背景や文化の異なる複数のステークホルダーを巻き込み、合意形成を行いながらプロジェクトを最後までやり遂げた経験 ・業務設計・プロセス可視化能力：複雑なビジネス要件を整理・言語化し、システムデザインや具体的な新業務フローへと落とし込む力 ・自律的な技術キャッチアップ：最新のAIツールや技術をリサーチし、実際に手を動かして（PoCやプロトタイプ構築など）検証・実装できる方 ・高いコミュニケーション能力：経営陣とのスムーズな交渉・連携を通し、意思決定のサポートや会社全体の成長戦略の実行を担っていただける方 【歓迎要件(WANT)】 ・ビジネスレベルの英語力（海外拠点メンバーとの合意形成やリサーチで使用します） ・スタートアップ志向：現場のオペレーションに留まらず、経営企画的な業務やカオスな環境での仕組み創りに挑戦したい方