HR Transformation Consultant
Job Summary
大手プロフェッショナルファームにて、新規立ち上げのHR Transformationチームのコアメンバーを募集します。人事戦略・業務改革・テクノロジー導入を横断し、クライアントの変革をリードする役割です。人事制度設計からテクノロジー導入まで、幅広い人事領域のコンサルティングに従事いただきます。
Responsibilities
- HR Transformationプロジェクトの企画・推進
- 人事制度設計および組織開発支援
- 人事テクノロジー導入支援
- 人事業務プロセス改革（BPR）の推進
- プロジェクトマネジメントおよびチームリード
Required Skills
- HR Transformationの関連経験
- ビジネスレベルの英語力
- ビジネスレベルの日本語力
- 人事制度設計およびBPRの知識
- HRテクノロジーの導入経験
Job Details
【職務内容】
・HR Transformationプロジェクトの企画・推進（構想策定〜実装）
・人事制度設計（等級・評価・報酬）や組織開発の支援
・人事テクノロジー導入（Workday等）の構想・要件定義・実行支援
・人事業務プロセス改革・BPRの推進
・クライアントCxO/HRリーダーとの折衝・提案活動
・プロジェクトマネジメントおよびチームリード（レベルに応じる）
【理想の人材】
・人事/HR Transformation関連経験
・ビジネスレベルの英語力（読み書き＋会話）
【条件・待遇】
・新規チーム立ち上げメンバーとしての高い裁量と可視性
・グローバル案件・クロスボーダー案件への参画機会
・明確なキャリアパスと昇進機会
・勤務地：東京（ハイブリッド想定）
・語学要件：英語（ビジネス会話レベル）、日本語（ビジネスレベル）