Sustainability Promotion Manager
Job Summary
サスティナビリティ担当として、グループサステナビリティ推進統括業務全般、サステナビリティ関連、ディスクロージャ—関連等をプレイングマネージャーとして担当して頂きます。国際要請・規制等を踏まえたサステナビリティ開示業務やESG外部評価機関対応などをリードしていただきます。四半期あたり3-5日程度の国内出張が発生する可能性があります。
Responsibilities
- グループサステナビリティ推進統括業務全般
- サステナビリティ開示業務(統合報告書作成等)
- ESG外部評価機関対応(CDP、EcoVadis他)
- サステナビリティ委員会事務局
Required Skills
- 上場事業会社・コンサルでのサスティナビリティ実務経験
- チームマネジメント経験
- 英語力(読み書き程度、ビジネス会話レベル歓迎)
- Word・Excel・PowerPoint等の資料作成スキル
Job Details
Job Description
サスティナビリティ担当として、グループサステナビリティ推進統括業務全般、サステナビリティ関連、ディスクロージャ—関連等をプレイングマネージャーとして担当して頂きます。
■サステナビリティ推進活動(グループ全体のとりまとめ、活動進捗管理、グループを含む社内浸透等)
■国際要請・規制等を踏まえたサステナビリティ開示業務(統合報告書作成、Web掲載、有価証券報告書記載等)
■ESG外部評価機関対応(CDP、EcoVadis他)
■サステナビリティ委員会事務局
※四半期あたり3-5日程度の国内出張(主に穂高工場と有明工場)あり。
Job Requirements
【いずれも必須】
■上場事業会社もしくはコンサルティング会社にてサスティナビリティの実務経験
■チームマネジメント経験
■英語力(読み書き程度)
■Word・Excel・PowerPoint等の資料作成スキル
【歓迎】
■サステナビリティ外部評価・格付機関への対応経験
■サステナビリティデータ検証に関する実務経験
■統合報告書作成経験
■事業会社でのプロジェクトマネジメント経験
■英語でのコミュニケーション能力
Language Requirements
English Level: Business Conversation Level (TOEIC 735-860)
Japanese Level: Fluent(JLPT Level 1 or N1)
Working Conditions
Working Hours: 08:50〜 17:30
Holidays: 年間休日 126日
Job Contract Period: 正社員