Legal Leader
Job Summary
本ポジションは、契約審査、法令対応、ガバナンス体制構築など、事業を支える幅広い法務業務を担当するリーダー候補の募集です。新規事業の法務支援やメンバーの育成・OJTも担う重要な役割です。企業法務の専門性を活かし、組織の要として経営に貢献することが求められます。
Responsibilities
- 契約審査および法令対応
- コーポレートガバナンスの強化推進
- 新規事業の契約・体制構築支援
- メンバーの育成およびOJT
Required Skills
- 法務実務経験5年以上
- 部下育成の経験
- 英語を用いた業務遂行能力
- 法律知識
Job Details
■契約審査や法令対応を中心に、株主総会準備・ガバナンス体制構築など、事業を支える幅広い法務業務を担当。新規事業やメンバー育成にも関われるポジションです。
【具体例】
・契約書レビュー、法令対応、内部規程整備、係争・コンプラ対応
・株主総会・取締役会事務局、コーポレートガバナンス強化推進
・戦略的法務：新規事業支援における契約・体制構築支援
・メンバー育成・OJTによる業務支援
【必須】
下記いずれかの要件を満たす方であり、且つ英語を用いた業務に抵抗がない方。
・法律知識と実務経験を有する
・事業会社において法務領域(特に当社の法務機能)の実務経験5年以上
・部下育成のご経験
【歓迎】
・上場企業における法務/CGの実務経験
・TOEIC470点以上
・ビジネスキャリア検定：企業法務2級
【その他】
・業務内容の変更の範囲：当社業務全般